Кадры для бизнеса: чему нужно учить ИТ-специалиста

Команда ИТ-кластера «Газпром нефти» представляет обзор «Тренды и бенчмарк в обучении ИТ» — результат аналитики глобальных образовательных трендов в информационных и цифровых технологиях.

Оценены перспективы развития форматов очного обучения, онлайн-практики, рынка мобильных приложений, успешные кейсы подкастинга, применение виртуальной и дополненной реальности, а также технологий искусственного интеллекта.

Эксперты проанализировали технологии и техники обучения, которые используются в крупных компаниях и небольших организациях, а также отличия востребованных форматов обучения у руководителей и сотрудников. Сделан прогноз относительно трех самых актуальных направлений обучения в контексте наиболее востребованных ИТ-специальностей в России, а также самых востребованных профессиях в ИТ в 2024-м и 2025-м годах. С учетом выявленных тенденций описаны новые подходы к корпоративному обучению в «Газпром нефти» на примере проекта «Партнер по обучению», развитию практики корпоративного тренерства и карты навыков.

«Газпром нефть» формирует образовательную экосистему в сфере ИТ, которая включает в себя профессиональное обучение для сотрудников компании. В этой деятельности она опирается на сотрудничество с вендорами ИТ-систем и оборудования, межотраслевые партнерства, а также создание образовательных решений совместно с вузами и колледжами. Материал подготовлен командой факультета ИТ Корпоративного университета «Газпром нефти».

Реклама. ПАО «Газпром нефть». ИНН 5504036333 ERID: LjN8JtdjR.