Работа в области рекрутмента в Анапе

Найдено 4 вакансии
Анализ потребности оценки, подбора и адаптации работников. Подбор персонала. Подготовка отчетов. Размещение вакансий в средствах массовой информации. Проведение собеседований .
Образование высшее (профильное). Коммуникативные навыки. Умение работать в команде. Ответственность за результат. Стремление к развитию.
21 июля21.07
Будьте первыми
Анапа
Заниматься поиском персонала на массовые позиции. Проведение телефонных интервью, оценка кандидата (работа по скрипту). Совершать от 100 исходящих звонков.
Понимания HR процессов. Инициативности, знания, как расставлять приоритеты. Готовность к большим объемам, которые нужно осилить в сжатые сроки.
16 июля16.07

Получайте новые вакансии по этому запросу

Все вакансииАнапаУправление персоналом, тренингиРекрутмент
40 000 – 60 000 руб.
Подбор персонала на объекты. Размещение вакансий на онлайн и офлайн ресурсах. Входящие и исходящие звонки кандидатам. Оформление кандидатов.
Имеешь опыт работы с линейным персоналом. Мечтаешь управлять людьми и рабочими процессами. Считаешь, что безвыходных ситуаций не бывает.
28 июня28.06
Будьте первыми
Поиск кадров через различные источники (Информационные базы данных, реклама в СМИ, интернете, кадровые агентства, центр занятости населения). Проведение собеседований, анкетирование...
Высшее или среднее специальное образование управленческое или психологическое. Наличие опыта работы в санаторно-курортной сфере более 1,5 лет.
23 июля23.07