Обязанности:
- подбор персонала на различные позиции
- подготовка отчетности по приему и подбору персонала, отчетность в центр занятости;
- взаимодействие с Центром занятости населения по социальной программе
- поиск работников по информационным базам данных, с помощью рекламы в средствах массовой информации, в Интернете;
- производить предварительные закупочные процедуры и оформлять сопутствующую документацию по заключению договоров в программе 1С "Документооборот";
- формирование отчетности в 1С для СФР;
- опыт работы в 1С ЗУП 8.3, СБИС, Excel, Word, знание электронного документооборота.
Требования: высшее профессиональное образование,знание программы 1С "Документооборот", опыт работы не менее 3 года.
Условия: 0,5 ставки
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Кадровое делопроизводство
- Источники поиска персонала
- Внутренний подбор персонала
- Адаптация персонала
- Первичная адаптация персонала
- Подбор производственного персонала
Задайте вопрос работодателю
Где предстоит работать
Вакансия опубликована 5 марта 2025 в Таганроге