Лидер кадровых ресурсов в фудтех

Жако — это доставка роллов и пиццы.
В сети 8 кафе в Самаре и Тольятти, 230 человек в команде.
Ограниченный ассортимент блюд, но массовое производство.

Наша цель — построить сеть из 300 кафе в России по франшизе.

Бизнес
Строим эффективный и управляемый бизнес. Нравится погружаться в задачи и проектировать системные решения. Делаем ставку на технологии, смотрим на мир с оптимизмом. Опираемся на собственную информационную систему, улучшаем блюда и развиваем сервис. Нас вдохновляют примеры бизнесов McDonald’s, IKEA, Ford, Lego, Uniqlo, Valve.

Стремимся жить в прогрессивной и технологичной стране, где заботятся о людях и экологии. В которой ощущается безопасность, свобода и уверенность в завтрашнем дне. Убеждены, что это в наших руках, поэтому сами строим наше будущее. Какую страну построим, в такой и будем жить.

Команда
Собираем вместе людей со схожими ценностями. Формируем команду квалифицированных сотрудников и партнёров, лучших в своем деле. Верим в инициативу и самостоятельность.

Вакансия
Открыта вакансия лидера кадровых ресурсов, который построит эффективную систему привлечения и развития сотрудников для федеральной фудтех-сети, и вырастет вместе с нами.

Задачи

— разработка и реализация стратегии по формированию команды;

— проектирование эффективной системы формирования и развития команды;
— подбор лидеров в управляющую компанию (фокус на маркетинг и ИТ).

Профессиональные навыки
— стратегическое планирование;
— глубокая экспертиза в поиске и оценке управленческих кадров;
— глубокая экспертиза в системах ATS и HRM;
— знание трудового законодательства РФ, правовых аспектов найма и трудовых отношений.

— проактивность;

— самоорганизация;

— умение слушать и слышать;

— грамотность;

— навык публичных выступлений.

Предлагаем
— строить федеральную сеть кафе и расти вместе с нами;
— гибкость и оперативность в принятии решений;
— свободу действий;
— необходимые ресурсы и оборудование;
— индексируемую оплату и квартальные премии по результатам.

С откликом расскажите о своих главных профессиональных достижениях за последние три года.