Крупнейший производитель вахтового жилья на территории Восточной Сибири и Дальнего Востока завод САВА СЕРВИС приглашает на работу.
Условия:
- Официальное трудоустройство с первого дня.
- График работы: с 8:30 до 17:30, обед с 13:00 до 14:00.
- Корпоративная сотовая связь.
- Отпуск 44 календарных дня.
- Бесплатное профессиональное обучение.
- Перспектива карьерного роста.
- Стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц.
- Дружный коллектив, возможность участия в мероприятиях корпоративной культуры.
- Лояльное руководство.
- Рабочее место на заводе ООО ФИРМА "САВА СЕРВИС" п. Энергетик, ул. Промышленная, 11.
- Служебный транспорт - Энергетик, Правый берег.
Задачи:
- Работа с сайтами вакансий, социальными сетями и специализированными платформами для поиска кандидатов.
- Сопровождение процесса оформления и адаптации сотрудников.
- Разработка системы подбора, мотивации, развития персонала.
-
Формирование благоприятной рабочей среды, поддерживающей ценности компании.
- Участие в формировании и развитии корпоративной культуры.
-
Хранение и обработка информации о сотрудниках, создание отчётов и аналитических сводок.
- Работа с информационными системами и базами данных по ведению учета, движению персонала.
- Расчет стажа, льгот и компенсаций сотрудников.
- Ведение учета военнообязанных сотрудников, соблюдение требований законодательства и взаимодействие с военкоматами.
-
Подготовка и сдача отчётности в государственные органы (СФР, Кадровый центр и др.), формирование внутренней отчетности.
Мы ожидаем от нашего кандидата:
-
Умение вдохновлять и мотивировать сотрудников, создавать атмосферу доверия и сотрудничества.
-
Умение эффективно общаться с коллегами, клиентами и руководством.
- Способность мыслить нестандартно и предлагать инновационные решения.
- Желание постоянно совершенствоваться и повышать свою квалификацию.
- Видение долгосрочных перспектив развития компании и адаптация кадровой политики под стратегические цели бизнеса.
-
Склонность предвидеть проблемы и заранее принимать меры для их предотвращения.
-
Стремление работать в коллективе, поддерживать коллег и вносить вклад в общее дело.
Ключевые навыки
- Внутренние коммуникации
- Кадровая стратегия
- HR-аналитика
- 1С: Документооборот
- 1С: Предприятие
- Точечный подбор персонала
- Внутренний подбор персонала
- Источники поиска персонала
- Аттестация персонала
- Подбор производственного персонала
- Кадровое делопроизводство
- Организаторские навыки
Задайте вопрос работодателю
Где предстоит работать
Вакансия опубликована 24 марта 2025 в Братске