Коммерческий / креативный продюсер в продакшн

Обязанности

1. Основной фокус — взаимодействие с клиентами и партнёрами:

   • Ведение переговоров и заключение договоров с клиентами и подрядчиками.

   • Проведение презентаций и питчинг креативных концепций.

   • Согласование и корректировка идей по требованиям клиента, объяснение ценности и уникальности предлагаемых решений.

   • Поддержание и развитие долгосрочных отношений, обсуждение перспектив расширения сотрудничества.

2. Генерация креативных идей и концепций:

   • Участие в брейнштормах с командой маркетинга, дизайнерами и сценаристами.

   • Создание креативных решений, отвечающих трендам рынка и специфике целевой аудитории.

   • Разработка и контроль рабочего графика, бюджетов и сроков выполнения проектов.

3. Контроль качества и креативный надзор:

   • Участие в выборе режиссёрских и визуальных концептов, отслеживание соответствия проекта исходной идее.

   • Проведение финальных проверок и внесение правок при постпродакшене.

4. Коммерческая эффективность:

   • Формирование смет и контроль расходов в рамках утверждённого бюджета.

   • Поиск возможностей для дополнительной монетизации, привлечение спонсоров и партнёров.

5. Аналитика и оптимизация:

   • Мониторинг результатов маркетинговых кампаний, сбор обратной связи от клиентов.

   • Корректировка стратегий продвижения на основе полученных данных.

Требования

• Опыт работы в качестве продюсера, менеджера проектов в рекламном или медиа-сегменте (от 3 лет).

• Успешный опыт взаимодействия с клиентами: ведение переговоров, заключение контрактов, формирование лояльных партнёрских отношений.

• Понимание принципов маркетинга и ключевых метрик эффективности рекламных кампаний.

• Навыки работы с бюджетами, умение оценивать финансовую целесообразность проектов.

• Развитые коммуникативные и презентационные навыки, грамотная устная и письменная речь.

• Умение работать в условиях сжатых сроков и параллельных проектов.

Условия

• Работа в динамичной креативной среде, возможность влиять на имидж крупных брендов.

• Конкурентная заработная плата (обсуждается на собеседовании) + бонусная система по результатам.

• Гибкий график и возможность удалённой работы при необходимости.

• Возможность профессионального и карьерного роста внутри компании.

• Дружный и мотивированный коллектив, поддержка и обучение со стороны опытных специалистов.